加强人力资源管理能够更好地促进企业的发展。国有企业在进行人力资源管理的过程中，对绩效考核与激励机制进行优化，能够更好地确保企业实现其战略目标。本文在分析绩效考核与激励机制在国企人力资源管理中的作用基础（试读）...
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