美《哈佛商业评论》3月5日
为了吸引顶尖人才，雇主通常会给新员工支付比同等职位现有员工更高的薪酬。那么，高薪新员工的涌入对现有员工（尤其是绩效优秀的员工）有什么影响？《哈佛商业评论》的研究人员分析了2018—（试读）...
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